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建设分包合同监管风险防控措施?
1、因此，合同管理人员在合同实施中，首先是发现合同中的风险，然后是根据工程实际分析风险发生的可能性，采取技术上、经济上和管理上的措施，尽可能避免风险发生，降低风险损失。
2、发承双方在签订合同时尤其需规避合同缺陷导致的风险，应重点审查合同对于承包范围、合同价款、质量标准、施工工期以及工程变更、工程结算、争议解决、风险转移等内容的约定。
3、总包对分包单位管理无序，措施不力，未尽到总包管理责任，至使分包单位管理松散，造成各种安全质量事故发生。针对以上存在问题，建设部及地方政府多次发文，采取强力措施，加强对建设市场整冶管理。施工企业需积极应对，做好项目风险防范管理措施。
如何共同防范,规避劳务班组层层转包的问题
建设单位作为工程建设的第一责任人，应配合监理单位做好施工单位的监督工作，包括依法办理劳动用工、社会保险手续，合法转包等。
如果建设单位在知情的情况下，仍然与被挂靠的施工企业签订施工合同的，则建设单位对该转包行为也有过错，建设单位应当承担相应的过错责任。
班组要从细节入手，从骨干抓起，提升全体员工安全意识，共同维护班组安全稳定。 安全行为加强防范。
本文结合近些年来工程项目管理的实践，就加强工程项目管理问题，谈谈自己的一些认识，共同探讨。 要把选准项目经理，建好项目管理层，作为加强工程项目管理的“龙头” 近几年来，我公司每年承建的大小工程项目都在30个以上。
劳务派遣可以转包吗
劳务派遣可以转包吗劳务派遣一般不可以转包。转包行为是违法的，劳务派遣单位违法转包的，可由建设主管部门责令改正，没收违法所得，并处以罚款，还可以降低劳务派遣单位的资质等级。
劳务派遣不可以转包。劳务派遣转包行为是违法的，劳务派遣单位违法转包的，可由建设主管部门责令改正，没收违法所得，并处以罚款，还可以降低劳务派遣单位的资质等级。
劳务派遣转外包然后补偿了500块钱一个月不合法。
综上所述、劳务外包可以是个人，也可以是法人或其他实体；劳务派遣单位必须是严格按照劳动合同法规定设立的法人实体。劳务分包后一般不可以再分包。如果总承包人经发包人同意，可以将自己承包的部分工作交由第三人完成。
劳务分包是现在施工的普遍做法。同时也是法律允许的。但是禁止劳务公司将承揽到的劳务分包任务再转包或者分包给别的公司。
劳务分包转包法律责任
1、违法责任：如果劳务分包违反法律、行政法规的规定，或者违背合同约定，导致被分包人及其雇员的合法权益受到损害的，应当承担相应的法律责任。
2、法律主观：劳务分包转包法律责任为：承包单位将承包的工程转包的，或者违反法律规定进行分包的，责令改正，没收违法所得，并处罚款，可以责令停业整顿，降低资质等级；情节严重的，吊销资质证书。
3、分包在法律中有明确的规定，劳务分包是施工行业的普遍做法，法律在一定范围内允许。 但是禁止劳务公司将承揽到的劳务分包再转包或者分包给其他的公司；禁止主体工程专业分包，主体工程的完成具有排他性、不可替代性。
4、法律主观：分包合法，转包不合法。禁止承包单位将其承包的全部建筑工程转包给他人，禁止承包单位将其承包的全部建筑工程肢解以后以分包的名义分别转包给他人。
施工单位将劳务分包给个人存在哪些法律风险
1、工程劳务分包的法律风险 分包人主体资格不合法对总包的风险。 (1)民事责任 因分包合同无效，如果发生分包工程质量、安全问题或者造成总包合同工期延误等问题，总包单位应向业主承担全部违约及赔偿责任。
2、所以，建设单位将工程发包、分包给个人是违法行为。
3、法律主观：个人是不能承揽建筑工程施工分包工程业务的。建设单位将工程发包、分包给个人是违法行为。
劳务非法转包后果
1、其次，转包人因非法转包建设工程所获取的非法所得要予以没收。 《司法解释》第四条规定：“承包人非法转包、违法分包建设工程或者没有资质的实际施工人借用有资质的建筑施工企业名义与他人签订建设工程 施工合同 的行为无效。
2、法律分析：处罚方式：责令改正，没收违法所得，并处罚款，可以责令停业整顿，降低资质等级；情节严重的，吊销资质证书。对于接受转包、违法分包和用他人名义承揽工程的，处1万元以上3万元以下的罚款。
3、工程违法分包属于严重的违法行为，其法律后果如下：行政责任。施工单位将承包的工程违法分包的，责令改正，没收违法所得，处工程合同价款0.5%以上1%以下的罚款；可以责令停业整顿，降低资质等级；情节严重的，吊销资质证书。
4、有违法所得的，并处没收违法所得；可以责令停业整顿；情节严重的，由工商行政管理机关吊销营业执照。
5、法律主观：工程转包违法，但是一般不会判刑。国家明令禁止工程转包，签订的建筑工程转包合同无效，承包人、实际施工人因非法转包建设工程所获取的非法所得应当予以没收。
6、转包的法律后果如下：转包行为无效；转包人因非法转包建设工程所获取的非法所得要予以没收；建设工程质量合格的，转承包人可以直接向发包人主张工程价款；转包工程的，转包人还可能受到行政处罚。
到此，以上就是小编对于劳务合同转包的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。